Работников мясокомбината лишают доплат за вредность
25- 29.01.2013, 18:18
Администрация Слонимского мясокомбината предложила своим работникам подписать дополнительное соглашение к контракту.
Администрация Слонимского мясокомбината предложила своим работникам подписать дополнительное соглашение к контракту.
Помню в бытность работы Полоцкого мясокомбината, там ТАкая вредность была, жуть.Перли кто сколько мог , аж морды трещали.
АдказацьИнтересно, а у ментов и гэбни есть доплаты за вредность?
АдказацьДа знаем мы, как там вредность "уменьшилась"... Посчитали фактор времени вредного воздействия на работника менее 50%, под это дело снизили класс вредности с 3 на 2, подогнали цифры и ага. От этого и заключение комиссии задним числом. В реале как были вредные условия труда, так и остались, просто нашли, за счет кого сэкономить.
АдказацьНа Слонимском мясокомбинате настолько экологически чистое производство,что работникам не за что доплачивать(вредности нет).Зарплаты у работников настолько высокие,что все отказались от доплат(зачем столько много).
АдказацьКоровы со свиньями в обнимку танцуют под веселую,заводную музыку и с шутками-прибаутками сами идут на убой.
Первый этап модернизации завершён.
АдказацьУ нас на "МАЗ"е в цехе ЦПЛ,уже год назад как отменили,а цех окраски деталей.В цеху как при тумане!
АдказацьНа оршанском МКК придумали другое чтоб сэкономить деньги, там людей будут на неделю в течении рабочего месяца отправлять в неоплачиваемый "отпуск" по собственному желанию.
АдказацьИнтересно, сколько еще терпеть то будут...
Значит будем не по две шеи нести,а по шесть)
АдказацьБратуха,кто ж ,полоцкую мясуху развалил,не упырь ли Куксов?
АдказацьПипец ,до сих пор удивляюсь, такой мясокомбинат был, а сейчас разруха, как-то ездили туда посмотреть, как после бомбежки.
АдказацьТам еще и зарплату платят?
АдказацьВот этим, зарплаты вообще можно не платить,выносят не только себе, но и на продажу, у каждого свои клиенты, или же сдача по точкам.Всегда удивлялась, сколько всякого го...на ложится в колбасы, к мясу не имеющего отношения, это что касается рабочих.Начальство это отдельная тема, они не мажутся перепродажей, здесь по-крупнее, по-солиднее.Ну ерунда бы все это, но своим кошельком, мы это оплачиваем.
АдказацьДа чё там............пишите уже в контрактах "От зарплаты отказываюсь"
АдказацьГосподин Нарута, как же вы не предупредили свою жену она же нач юр отдела. Ну вы ей дома уж задайте!
Адказацьну и на кой хрен нужны профсоюзы.
АдказацьЗаводские профсоюзы созданы взносы собирать, начальству помощь выдавать и под дудку директора плясать, а на рабочих им начхать!
АдказацьВ лучшем случае возмущения сведутся к сбору подписей.
АдказацьНациональная забава - подписи собирать, когда права массово нарушены ...
Вредность - это мясо свежее???
АдказацьНу что можно сказать по данному поводу издевательств . согласно указу свыше.
АдказацьВсе эти документы которые показаны на сайте говорят о првовой незащищенности нашего гражданина. и эта проблема ложится не только на гражданина РБ но и на все мировое сообщество. Нужно понимать что система выходит из под контроля--а также помнить и о генэтике или биологическом оружии.
для галочки
АдказацьДиректор ОАО"Слонимский мясокомбинат" Нарута В,К вообще слывёт в городе человеком,мягко выражаясь странным,прежде всего благодаря своим приказам на предприятии.Так ,чтобы не оборудовать места для курения для работников,на мясокомбинате было полностью запрещено курение под угрозой лишения премиальных.Естественно ,что те кто курил,продолжают это делать,но уже прячась от начальства в разного рода потаённых местах,вспомнив детство.Директор в свою очередь самолично в цехах периодически роется в мусорках в поисках окурков и пустых пачек от сигарет.Как говорится вносит свой вклад в борьбу с курением.Может остановить рабочего и заставить вывернуть карманы в поисках курева.И выворачивают!!!За редким исключением.Для работников сейчас проблема уволиться с предприятия до окончания контракта.Увольняют только по статье.Зарплаты -мизерные,несмотря на отчётность.Воровство,вопреки мнению многих процветает здесь только среди узкого круга начальствующих лиц.За простыми работягами установлен жёсткий контроль-повсеместное видеонаблюдение и мощная служба охраны.Можно было бы ещё долго перечислять "заслуги" и "нововведения" Нарута В,К. просто занятие это не из приятных.
Адказаць— Не знаю пока, что вам ответить, — сказал на это Вячеслав Нарута.
Адказаць--------------------------------------------
отличный ответ для генерального директора
Схемы "выноса" отлажены на всех мясокомбинатах. Крышуется всё через директоров, замов и охрану.
АдказацьДружно делаем вид, что это не правда ....
сейчас пошла мода у чиновников покупать дорогие машины вот изахотел оторватся за счет рабочих сейчас им лафа КОНТРАКТ а были времена когда рабочие выбирали директора и дисциплина была иплан выполняли а сейчас не производство а концлагерь
АдказацьДействительно, теперь по новой методике ( введена в 2008 или 2009г) аттестовать рабочее место на вредность очень очень трудно. Аттестация проводится раз в пять лет. Если рабочее место вредное, то надо составлять план мероприятий по ликвидации вредности. Например, если рабочее место водителя аттестовать - вредным, то что можно придумать, чтобы ликвидировать вредность? Ответ- убрать машину. Если после аттестации рабочего места - установить льготную пенсию, то народ должен уходить на пенсию, а не продолжать на вредном месте работать. Раньше у нас многие получали льготную пенсию по вредности и продолжали работать многие годы. Если бы я работала на вредном рабочем месте и получила бы льготную пенсию, то я бы не осталась работать, т.к. хочу жить.
Адказаць