Да канца года без працы застануцца больш за 300 тысяч беларусаў

Сітуацыя на рынку працы Беларусі можа стаць важкім фактарам сацыяльнага напружання.

Да канца года колькасць беларусаў нездольных знайсці працу, рэзка ўзрасце і можа перавысіць 300 тысяч. Урад пакуль не робіць адэкватных крокаў, каб прадухіліць такі сцэнар.

Да канца года сітуацыя на рынку працы Беларусі можа стаць важкім фактарам сацыяльнага напружання, прагназуюць экспэрты «Беларусь у фокусе», піша «Заўтра тваёй краіны».

Попыт на працоўныя месцы ў Беларусі ўжо шмат у чым перавышае колькасць размешчаных вакансій.

Самы моцны спад вакансій і самы актыўны рост рэзюмэ адзначаецца сярод прадстаўнікоў рабочых спецыяльнасцяў, аўтамабільнага бізнэсу, транспарту і лагістыкі, вытворчасці, будаўніцтва і нерухомасці. Але падзенне попыту на працоўныя рэсурсы назіраецца практычна ва ўсіх прафесійных сферах.

Пераважная большасць вакансій у службе занятасці - нізкааплатныя працоўныя месцы для некваліфікаваных работнікаў.

«Становішча з афіцыйна фіксаваным беспрацоўем будзе толькі пагаршацца», - прагназуюць экспэрты.

У адпаведнасці з праграмай садзейнічання занятасці насельніцтва на 2015 год колькасць беспрацоўных можа вырасці да 180 тыс. Паводле ацэнкі ўрадавых экспэртаў, шукаць працу ў канцы 2015 будзе 280 тысяч чалавек, гэта 6% працаздольнага насельніцтва.

«Разам з тым, з афіцыйна занятых у эканоміцы ўжо на 1 сакавіка 216 тысяч былі ў адпачынку, прастоі ці працавалі няпоўны працоўны тыдзень», - адзначаецца ў аглядзе «Беларусь у фокусе».

Экспэрты прагназуюць: напружанне на рынку працы будзе ўзрастаць праз працоўны міграцыйны паток: вяртанне беларускіх работнікаў з Расеі ў сувязі з запаволеннем расейскай эканомікі і з'яўленнем украінскіх работнікаў праз эканамічны спад і вайсковы канфлікт ва Украіне.

Апытанні паказвае, што беларусы адэкватна ацэньваюць такія негатыўныя перспектывы, змясціўшы пагрозу беспрацоўя ў першую тройку (разам са спадам вытворчасці і збяднення насельніцтва) праблем, якія стаяць перад краінай.

Аднак урад, паводле ацэнцы незалежных экспэртаў, не робіць адэкватных крокаў, каб прадухіліць рост сацыяльнага напружання. Асноўную нагрузку палягчэння становішча скарочаных работнікаў чыноўнікі перакладаюць на наймальнікаў.

«Але ва ўрада няма інструментаў прымусу наймальнікаў да гэтага, і няма грошай, каб стымуляваць іх да перанавучанню звальняюць работнікаў. Урад можа толькі прытрымліваць тэмпы скарачэння работнікаў у дзяржсектары да выбараў - і то не занадта эфектыўна», - такая выснова экспэртаў.